В каждой компании процесс собеседования выстраивается по-своему: иногда HR долго рассказывает про задачи и корпоративную культуру, а в других организациях принято дать возможность выговориться кандидату.
В рамках областной профориентационной акции «Марафон профессий» эксперты в области найма персонала — Екатерина, участник лидерской программы Unilever UFLP, младший менеджер по маркетингу, и Антон, менеджер стратегических HR проектов Корпоративного центра Ростелеком, — объяснят, как позиционировать себя на собеседовании, чтобы оставить приятное впечатление у потенциального работодателя.
Трудоустройство без опыта работы – главный вопрос на повестке. Как правильно расставить акценты в своих личностных качествах, soft skills и доказать HR-менеджеру, что ты инициативный и вовлеченный сотрудник, готовый решать сложные задачи и реализовывать масштабные проекты.
Мероприятие состоится в онлайн формате:
14 декабря в 14:00 – для студентов техникумов и колледжей, ссылка: https://b82877.vr.mirapolis.ru/mira/miravr/4414884111;
18 декабря в 14:00 – для студентов вузов, ссылка: https://b82877.vr.mirapolis.ru/mira/miravr/2157489714.
В соответствии с Уставом ГБУ «Редакция газеты «Наше время» предоставляет предприятиям, ...
Днем на расчистку брянских улиц от сугробов вывели 22 комбинированных дорожных машины. Для ...
И это стало настоящим новогодним чудом и символом новой жизни для новоселов. Обеспечение жильем ...
Цель акции по сбору пластиковых крышек и отработанных батареек — помощь природе и детям со ...
Подрядные организации Управления автомобильных дорог Брянской области продолжают очистку и ...
В Суземке в физкультурно-оздоровительном комплексе «Прометей» состоялся новогодний турнир по ...
Школьники Стародубского округа, их родители и педагоги принимают самое активное участие в сборе ...
